So sánh trực diện
Cách làm cũ, so với 91120 — Hoạt động lưu trữ
Thay vì tuyển và duy trì nhân viên trực bảo tàng/thư viện (kiêm ghi chép hoạt động lưu trữ, bảo tồn), đây là điều thực sự thay đổi.
Nhân viên trực bảo tàng/thư viện (kiêm ghi chép hoạt động lưu trữ, bảo tồn)
91120 — Hoạt động lưu trữ
Sai sót
Dễ ghi nhầm số lượng hiện vật, nhầm ngày tháng trong sổ lưu trữ hoặc quên cập nhật tình trạng hư hỏng.
Ghi chép chính xác 100% — mỗi sự kiện đều có nhãn thời gian, không sót, không nhầm.
Tuyển & giữ người
Tuyển người có chuyên môn lưu trữ/bảo tàng vùng xa rất khó—đa số sinh viên ngành này ở lại thành phố lớn.
Không cần tuyển — chỉ cần kích hoạt tài khoản, Worker chạy ngay lập tức.
Chi phí nhân sự
Lương + bảo hiểm + phụ cấp khu vực công từ 8-12 triệu/tháng, chưa kể tiền thưởng lễ Tết.
Chi phí thấp hơn nhiều so với 1 nhân sự thật — không phụ cấp, không thưởng Tết, không bảo hiểm xã hội.
Thời gian đào tạo
Phải mất 1-2 tháng để nhân viên mới thuộc quy trình ghi chép, nhận diện hiện vật, cách sử dụng phần mềm nội bộ.
Không cần đào tạo — Worker sẵn sàng hoạt động với dữ liệu mẫu từ hệ thống của bạn.
Rủi ro nghỉ việc
Sau 3-6 tháng đào tạo xong, họ nghỉ việc để về quê hoặc chuyển ngành — mất công đào tạo lại từ đầu.
Không bao giờ nghỉ việc — Worker trực mỗi ngày, 365 ngày/năm, không ốm đau, không xin nghỉ phép.
Bảo mật dữ liệu
Khi nghỉ việc, họ mang theo dữ liệu về bộ sưu tập, khách hàng VIP, số liệu thống kê — dễ lọt ra ngoài hoặc bị đối thủ lợi dụng.
Mọi dữ liệu đều được mã hoá và lưu trữ trên nền tảng của bạn — Worker không thể ‘nhảy việc’ để mang thông tin đi đâu.