Sai sót
Nhân viên dễ nhầm cấp đại lý, tính nhầm chiết khấu hoặc quên cập nhật hạn mức — dẫn đến mất tiền hoặc phiền hà với khách.
Worker luôn tính chiết khấu và kiểm tra hạn mức chính xác theo dữ liệu đầu vào, không sai sót do chủ quan.
Tuyển & giữ người
Rất khó tìm người vừa biết nghiệp vụ kế toán công nợ vừa hiểu đặc thù bán buôn thực phẩm nhiều chủng loại.
Không cần tuyển dụng — đăng ký xong là có ngay, không phỏng vấn, không thử việc.
Chi phí nhân sự
Lương cứng + bảo hiểm + phụ cấp của một nhân viên loại này thường từ 10-15 triệu/tháng, chưa kể thưởng.
Chi phí 1 Worker thấp hơn nhiều lần tổng chi phí thực tế của một nhân sự, không phát sinh phụ cấp hay bảo hiểm.
Thời gian đào tạo
Phải mất ít nhất 2-3 tháng để nhân viên mới nắm được danh mục sản phẩm và chính sách chiết khấu phức tạp.
Đã có sẵn quy tắc ngành bán buôn, chỉ cần nhập danh sách cấp đại lý là chạy được ngay.
Rủi ro nghỉ việc
Nếu nhân viên nghỉ, bạn mất công đào tạo lại từ đầu, công nợ đại lý có thể bị gián đoạn lúc cao điểm.
Worker không bao giờ nghỉ ốm, nghỉ phép, hay bỏ việc — quản lý liên tục 24/7.
Bảo mật dữ liệu
Khi nhân viên nghỉ, họ có thể mang theo dữ liệu khách hàng, hạn mức công nợ cho đối thủ.
Dữ liệu được lưu trữ an toàn trên hệ thống, không có rủi ro rò rỉ qua nhân viên cũ.