So sánh trực diện
Cách làm cũ, so với 33120 — Sửa chữa, bảo dưỡng máy móc, thiết bị
Thay vì tuyển và duy trì trưởng/nhân viên bảo trì thiết bị (người tiếp nhận, theo dõi & báo cáo tình trạng sửa chữa), đây là điều thực sự thay đổi.
Trưởng/nhân viên bảo trì thiết bị (người tiếp nhận, theo dõi & báo cáo tình trạng sửa chữa)
33120 — Sửa chữa, bảo dưỡng máy móc, thiết bị
Sai sót
Dễ nhập nhầm loại phụ tùng, sai số lượng hoặc bỏ sót chi phí sửa chữa.
Nhập liệu chính xác 100% từ thông tin bạn cung cấp, không sai lệch.
Tuyển & giữ người
Khó tìm trưởng bảo trì vừa rành kỹ thuật, vừa cẩn thận với số liệu – thường phải săn đón cả tháng.
Không cần tuyển – đăng ký dùng thử xong là có Worker chạy ngay.
Chi phí nhân sự
Lương 10-15 triệu + BHXH, BHYT, thưởng, phụ cấp – tổng chi phí thực tế 15-20 triệu/tháng.
Chi phí thấp hơn 70-80% so với tổng chi phí nhân sự thật, không phát sinh lương tháng 13 hay bảo hiểm.
Thời gian đào tạo
Phải hướng dẫn 1-2 tuần mới làm quen được quy trình nhập phiếu, báo cáo.
Không cần đào tạo – bạn chỉ cần đọc hướng dẫn 5 phút là có thể giao việc.
Rủi ro nghỉ việc
Khi trưởng bảo trì nghỉ, bạn mất 2-3 tuần tìm người mới, sản xuất có thể bị ảnh hưởng vì không có ai theo dõi thiết bị.
Không nghỉ việc – chạy 24/7, không bao giờ bỏ ca.
Bảo mật dữ liệu
Nhân viên biết rõ danh sách thiết bị lỗi, chi phí sửa chữa & phụ tùng tồn kho – có thể mang thông tin sang đối thủ.
Worker không có cảm xúc, không chia sẻ dữ liệu cho ai ngoài tài khoản bạn. Toàn bộ số liệu chỉ nằm trong hệ thống do bạn kiểm soát.