So sánh trực diện
Cách làm cũ, so với Giao nhận
Thay vì tuyển và duy trì nhân viên điều phối giao hàng - người nhận đơn, gán đơn cho tài xế, nhắn tin khách hàng, xử lý đổi trả đơn giản, đây là điều thực sự thay đổi.
Nhân viên điều phối giao hàng - người nhận đơn, gán đơn cho tài xế, nhắn tin khách hàng, xử lý đổi trả đơn giản
Giao nhận
Sai sót
Dễ nhập sai địa chỉ, gán sai shipper, quên gửi tin xác nhận, gây mất đơn và mất lòng khách
Tuân thủ 100% quy tắc đã cài, không sai địa chỉ, không quên gửi tin, không bỏ sót đơn
Tuyển & giữ người
Khó tìm người chăm chỉ, chịu làm giờ lẻ, biết dùng phần mềm, không bỏ việc sau 1 tháng
Có ngay khi bạn đăng ký, không cần phỏng vấn, không có khả năng 'bỏ việc', làm ngay đúng giờ
Chi phí nhân sự
Lương 8-12 triệu + BHXH + phụ cấp điện thoại/ăn trưa + thưởng doanh số (~12-18 triệu/tháng tổng cộng)
Chi phí thấp hơn nhiều so với 1 nhân sự (lương + BH + phúc lợi) — đăng ký để được tư vấn cụ thể
Thời gian đào tạo
Đào tạo 2-4 tuần mới thuần thục: nhập đơn, gán shipper, xử lý đổi trả, báo cáo cuối ngày
Cài đặt quy tắc 1 lần, chạy ngay lập tức, không mất thời gian đào tạo hàng tuần
Rủi ro nghỉ việc
Nghỉ giữa tháng: bạn phải tự làm hoặc thuê ngoài gấp, mất trắng công đào tạo
Không bao giờ nghỉ, không cần thông báo, không ảnh hưởng vận hành dù cuối tuần hay lễ Tết
Bảo mật dữ liệu
Khi nghỉ, nhân viên có thể mang danh sách khách hàng hoặc giá cước shipper sang đối thủ
Dữ liệu khách hàng và shipper lưu trong hệ thống, không thể bị 'mang đi' dù có chuyển đơn vị