Tổng quan

Worker này là gì?

Một AI Worker chuyên chạy và theo dõi chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng số.
Tự động nghiên cứu thị trường, thu thập dư luận và viết báo cáo đối thủ.
Soạn thảo nội dung PR, thông cáo báo chí và lên kế hoạch truyền thông cơ bản.
Là người làm toàn bộ mảng quảng cáo – PR cho doanh nghiệp vừa và nhỏ thiếu nhân sự chuyên trách.

Vận hành

Hoạt động tự động như thế nào?

Bạn nhập ngân sách, mục tiêu chiến dịch và đối tượng khách hàng mục tiêu.
Worker tự động tạo quảng cáo, chọn kênh (Google, Facebook,…) và lên lịch chạy.
Nghiên cứu thị trường: Worker quét tin tức, diễn đàn, mạng xã hội để tổng hợp xu hướng.
Viết thông cáo báo chí, email PR và đề xuất kênh đăng tải.
Gửi báo cáo hàng tuần: chi phí quảng cáo, hiệu quả, phản hồi dư luận.

Giá trị

Lợi ích mang lại

Tiết kiệm 50-70% chi phí so với thuê nhân viên marketing kiêm PR chuyên nghiệp.
Chiến dịch quảng cáo được tối ưu liên tục 24/7 – không bỏ lỡ khung giờ vàng.
Không lo nhân viên nghỉ ốm, nghỉ phép hay nhảy việc giữa chiến dịch quan trọng.
Báo cáo thị trường cập nhật hàng ngày, giúp bạn ra quyết định nhanh hơn.
Giảm áp lực tìm kiếm agency – không phải giải trình, duyệt kế hoạch nhiều lần.

Áp dụng

Dùng vào việc kinh doanh thế nào

Doanh nghiệp nhỏ cần chạy quảng cáo Tết nhưng không có nhân sự chuyên quảng cáo.
Startup muốn nghiên cứu thị trường trước khi ra mắt sản phẩm mới.
Công ty B2B cần viết thông cáo báo chí và theo dõi dư luận sau sự kiện.
Cửa hàng thương hiệu muốn quản lý quảng cáo trên nhiều nền tảng cùng lúc.
Doanh nghiệp địa phương thiếu ngân sách thuê agency nhưng vẫn muốn PR bài bản.

So sánh trực diện

Cách làm cũ, so với Quảng cáo, nghiên cứu thị trường, PR

Thay vì tuyển và duy trì nhân viên quảng cáo – pr kiêm nghiên cứu thị trường (all-rounder marketing), đây là điều thực sự thay đổi.

Nhân viên quảng cáo – PR kiêm nghiên cứu thị trường (all-rounder marketing)

Quảng cáo, nghiên cứu thị trường, PR

Sai sót

Nhân viên dễ sai kênh quảng cáo, chọn sai đối tượng, viết PR sai giọng điệu thương hiệu.

Chạy quảng cáo theo đúng kịch bản – không chọn nhầm kênh, không viết sai tone PR.

Tuyển & giữ người

Tuyển 1 nhân viên marketing kiêm PR mất 1-2 tháng, tỷ lệ ứng viên đạt yêu cầu rất thấp.

Không cần tuyển – đăng ký xong là dùng ngay, không chờ đợi.

Chi phí nhân sự

Lương 10-15 triệu/tháng + bảo hiểm + thưởng = 15-20 triệu/tháng thực tế.

Chi phí 1 Worker chỉ bằng 20-30% tổng chi phí thực tế 1 nhân viên (lương + bảo hiểm + thưởng).

Thời gian đào tạo

Đào tạo quy trình quảng cáo và nghiên cứu thị trường mất 3-6 tháng mới tự làm được.

Không cần đào tạo – nhập số liệu và mục tiêu là Worker làm liền.

Rủi ro nghỉ việc

Sau 6 tháng đào tạo xong, nhân viên dễ nhảy việc sang agency đối thủ với lương cao hơn.

Không biết nghỉ việc – hoạt động 24/7, không nghỉ phép, không ốm đau.

Bảo mật dữ liệu

Khi nghỉ, nhân viên có thể mang đi danh sách khách hàng, chiến lược quảng cáo, số liệu thị trường.

Dữ liệu chiến dịch nằm hoàn toàn trong tài khoản của bạn – Worker không thể chuyển cho đối thủ.

Chi phí

Tốn kém ra sao?

Chi phí 1 Worker thấp hơn nhiều so với lương + bảo hiểm + thưởng của 1 nhân viên marketing cấp thấp (8-12 triệu/tháng).
Không phát sinh chi phí tuyển dụng, đào tạo, trang thiết bị làm việc.
Bạn trả phí cố định hàng tháng – không lo ngân sách vượt kiểm soát vì mỗi chiến dịch đều được báo trước.
Đăng ký dùng thử để nhận tư vấn mức giá phù hợp với quy mô doanh nghiệp của bạn.

Kết luận

Tại sao nên dùng Worker này?

Nhân viên marketing giỏi quảng cáo thường hiếm, lương cao và hay nhảy việc.
Agency PR nhỏ thường phục vụ nhiều khách hàng, không tập trung cho bạn.
Bạn không có thời gian tự học chạy quảng cáo hay viết thông cáo báo chí.
Worker làm việc theo đúng kịch bản bạn thiết lập – không sai lệch hay cảm tính.
Bạn chủ động kiểm soát chi phí và thời gian – không phải chờ đợi báo giá hay duyệt.